Cuộn
Notification

Bạn có đồng ý One IBC gửi các thông báo không?

Chúng tôi sẽ gửi những tin tức mới nhất và thú vị nhất cho bạn.

Thẻ lao động Singapore

Thời gian cập nhật: 03 Jan, 2017, 16:07 (UTC+08:00)

Singapore Employment Pass (EP) là một loại visa làm việc được cấp cho nhân viên chuyên nghiệp nước ngoài, người quản lý và chủ sở hữu / giám đốc của các công ty Singapore. Không có hệ thống hạn ngạch giới hạn số lượng Việc làm có thể được cấp cho một công ty. Hướng dẫn này cung cấp thông tin chi tiết về các yêu cầu đủ điều kiện, thủ tục đăng ký, dòng thời gian xử lý và các chi tiết có liên quan khác về Thẻ Việc làm Singapore. Trong tài liệu này, các thuật ngữ về "Employment Pass" và "Employment Visa" được sử dụng thay thế cho nhau.

Thẻ lao động Singapore

Thẻ Việc làm (EP) thường được cấp trong 1-2 năm tại một thời điểm và được gia hạn sau đó. Một EP cho phép bạn làm việc và sinh sống tại Singapore, và tự do đi lại trong và ngoài nước mà không cần xin visa nhập cảnh Singapore. Sở hữu một EP cũng mở ra cơ hội cho thường trú nhân Singapore tiềm năng trong khóa học do.

Thẻ lao động Singapore

Điều kiện đạt yêu cầu đủ làm việc tại Singapore

Các sự kiện và yêu cầu chính đối với Pass việc làm bao gồm những điều sau đây.

  • Ngoài mức lương tối thiểu, trình độ học vấn và kinh nghiệm làm việc của ứng viên cũng là những cân nhắc quan trọng đối với Bộ trưởng Bộ Nhân lực trong việc cấp EP.
  • Một văn bằng đại học từ một trường đại học có uy tín và kinh nghiệm chuyên môn có liên quan là rất quan trọng. Ứng viên cần có trình độ học vấn với trình độ từ các tổ chức có uy tín. Trong một số trường hợp, lịch sử việc làm chuyên nghiệp mạnh mẽ và mức lương tốt của bạn có thể bù đắp cho việc thiếu giáo dục tốt. Việc làm được đề xuất của bạn ở Singapore phải phù hợp với kinh nghiệm và giáo dục trước đây của bạn.
  • Yêu cầu mức lương tối thiểu 3.600 SGD (với khuyến nghị về mức lương 6.000 SGD trở lên) thường được áp dụng cho sinh viên mới tốt nghiệp từ các tổ chức giáo dục chất lượng tốt, trong khi những ứng viên lớn tuổi có kinh nghiệm sẽ cần chỉ định mức lương cao hơn để đủ điều kiện.
  • Không có hệ thống hạn ngạch chính thức. Mỗi ứng dụng được các cơ quan chức năng xem xét dựa trên thông tin đăng nhập của công ty tuyển dụng và người nộp đơn.

Dưới đây là các thủ tục đi singapore làm việc:

Các tài liệu cần thiết sau đây phải được nộp cho chính phủ Singapore Singapore.

  • Chứng chỉ giáo dục cao nhất
  • Lời chứng thực làm việc (nếu có) và sơ yếu lý lịch / CV
  • Báo cáo ngân hàng của nhà tuyển dụng, cho thấy mức lương trả cho bạn
  • Sao kê ngân hàng cá nhân của bạn

Phí dịch vụ: US$ 1900

Thời gian hoàn thành: 2-3 tuần

Lệ phí được trích dẫn ở trên không bao gồm chi phí tự trả hoặc các khoản giải ngân như phí dịch thuật, phí công chứng và phí Bộ trưởng Nhân lực (phí chính phủ).

Nếu đơn đăng ký không được phê duyệt trong lần đánh giá đầu tiên, Bộ trưởng Bộ Nhân lực (Bộ trưởng Bộ Nhân lực Singapore) sẽ yêu cầu thêm thông tin (ví dụ: kế hoạch kinh doanh, lời chứng thực, thư tuyển dụng / hợp đồng, v.v.) Giá cả. Quá trình kháng cáo thường mất 5 tuần.

Xem thêm

SUBCRIBE TO OUR UPDATES ĐĂNG KÝ ĐẾN CÁC BẢN CẬP NHẬT CỦA CHÚNG TÔI

Tin tức và thông tin chi tiết mới nhất từ khắp nơi trên thế giới do các chuyên gia của One IBC cung cấp cho bạn

Truyền thông nói về One IBC

Về chúng tôi

Chúng tôi tự hào trở thành đối tác và là nhà cung cấp dịch vụ doanh nghiệp hàng đầu của quý khách trong lĩnh vực thành lập công ty tại nước ngoài, cung cấp các dịch vụ tài chính và các dịch vụ liên quan đến công ty. Với sự hỗ trợ của đội ngũ chuyên viên tư vấn giàu kinh nghiệm giúp quý khách đạt được các mục tiêu cho sự phát triển và mở rộng thị trường kinh doanh quốc tế. Với sứ mệnh: “Giải pháp của chúng tôi, thành công của bạn”.

US