Em ê tenê nûçeyên herî nû û vebir ji we re ragihînin.
Li jêr cûdahiyên di nav taybetmendiyên gelemperî de di navbera Pargîdaniya Berpirsiyariya Sînor (LLC) û Pargîdaniyek Hevpar (JSC) de hene:
Pargîdaniya Berpirsiyariya Sînorkirî (LLC) | Pargîdaniya Hevbeş (JSC) | |
---|---|---|
Dema qeydkirina pargîdaniyê | Ji şandina belgeyan ji Daîreya Plansazî û Veberhênanê re teqrîben 1 û 3 meh | Ji şandina belgeyan ji Daîreya Plansazî û Veberhênanê re teqrîben 1 û 3 meh |
Bi kêrî | Karsaziya piçûk û navîn | Karsaziyên navîn û mezin |
Hejmara damezrêner | 1 heya 50 damezrîner | Herî kêm 3 damezrîner |
Avahiya pargîdanî |
|
|
Bar | Berpirsiyariya damezrîner bi sermayeya ku ji Companyirketê re hatî şandin bi sînor e | Berpirsiyariya damezrîner bi sermayeya ku ji Pargîdaniyê re hatî şandin bi sînor e |
Weşandina parvekirinan û navnîşkirina gelemperî | Viyetnamek LLC nikare parve bike û bi gelemperî li ser borsaya herêmî were navnîş kirin. | Viyetnamî JSC dikare parvekirinên asayî û tercîhî derxe, parve dikare li ser borsaya giştî were rêz kirin. |
* Tenê hewce dike ku LLC ji 1-ê bêtir damezrîner hebe
** Tenê pêdivî ye ku LLC ji 11-an zêdetir damezrênerên wê hebe
*** Ne hewce ye heke pargîdaniyek ji 11 pargîdaniyên wê kêmtir be û xwedan xwedan xwedan xwedan xwedan zêdeyî 50 ji sedî pişkan be, an heke bi kêmî ve ji sedî 20 endamên Desteya Rêvebiriyê serbixwe ne û ev endam komîteyek venêranê ya serbixwe ava dikin.
Ji bo pargîdaniyek navîn û mezin çêtirîn, JSC dikare wekî pargîdaniyek tête nas kirin ku tê de avahiya pargîdanî ji ya Pargîdaniyek Bi Berpirsiyariya Sînorkirî (LLC) tevlihevtir e. Di nav JSC de, sazûmana pargîdanî ji Desteyek Rêvebir pêk tê ku ji hêla Civata Giştî ya Salane û Komîteya Çavdêriyê, Serokê Desteya Rêvebir û Rêveberek Giştî ve tê çavdêr kirin, ku rol û berpirsiyariyên wî li jêr hatine vegotin.
Avahiyek pargîdaniyek wusa bi taybetî girîng e ku karûbarên karûbarên pargîdaniyê birêve bibe. Ji ber ku parveker bi gelemperî li deverên cûda belav bûne, hin kes dikarin di mijarên wê de pasîf bin an jî di rêvebirina wê de perçeyek bingehîn bilîzin, bi vî rengî rêveberî û xwedîbûn dikarin bi hev ve werin girêdan.
Di nav vê sazûmana pargîdanî de, parveker, endamên desteya rêveberiyê, û rêveber hemî berpirsiyar in ku di berjewendiya pargîdaniya herî baş de tevbigerin û dikarin ji ber kiryarên xemsariyê berpirsiyar bin. Ji xwedan pargîdaniyan tenê pêdivî ye ku bi mîqdara nirxê rûyê dabeşa xweya xwerû tevkariyê bikin û endam û rêveberên lijneya rêveberiyê dikarin ji ber zirara ku ji ber reftara xemsariyê çêbûye berpirsiyar bimînin.
Têgeha berpirsiyariya sînorkirî bi piranî sedema serfiraziya vê forma rêxistina karsaziyê ye ji ber ku ew bi belavkirina xwedaniyê ve ya ku bi eslê xwe hatî lihevkirin ve girêdayî ye.
Berpirsiyariya tixûbdar ji bo parvekaran bixwe pir bi avantaj e. Ziyanek ku ji hêla xwedan parvekarek kesane ve hatî jiyîn nikare ji mîqdara ku ew berê wekî drav an drav beşdarî wê bûne zêde bibe. Ev deyndêrên pargîdaniyê wekî peywendîdar ji holê radike û destûrê dide bazirganiya parvekirinên bênav.
Di damezrandina xweya destpêkê de, JSC ne hewce ye ku bixweber li ser borsa giştî were navnîş kirin heya ku sermiyanê wê 475,000 $ Dolarî derbas bike .
Li ser xwedîkirina parvekê, xwedan pargîdan jî xwedî maf in ku bêyî şêwirmendiya hevalên xweyên xwedan xwedan xwediyê xwe ji yên din re veguherînin. Ji ber mezinbûna sermiyanê ya domdar, JSC hewce ne ku ji bo birêvebiriya wê xwedan jimare hesibandî bin.
Nûçe û nêrînên herî dawî yên ji çaraliyê cîhanê ji hêla pisporên One IBC ve ji we re hatine şandin
Em her gav serbilind in ku di sûka navneteweyî de dabînkerê Xizmetên Darayî û Pargîdaniyê yên bi ezmûn in. Em wekî xerîdarên hêja ji we re nirxa herî çêtirîn û pêşbazker peyda dikin da ku hûn armancên xwe veguherînin çareseriyek bi plansaziyek çalak a zelal. Çareseriya me, Serkeftina We.